Elden Ring-ontwikkelaars vergelijken werken bij FromSoftware met Dark Souls
ru.ign.comElden Ring was één van de meest succesvolle games van 2022, maar ontwikkelaar Fromsoftware is nu in opspraak vanwege geruchten over werkomstandigheden en lage lonen.
De game was een enorme hit, en kreeg lovende reviews. De kwaliteit hiervan was ook zeker te zien in de verkoopcijfers. De game was online ook enorm populair en had een van de grootste YouTube-lanceringen ooit.
Helaas duurde het, zoals met veel succesvolle triple-A games, niet lang tot er berichten naar buiten kwamen over een te hoge werkdruk, veel overuren en lage salarissen.
De discussie begon in maart, vlak na de release van Elden Ring. Volgens The Gamer hebben een handvol FromSoftware-werknemers zich uitgesproken over slechte lonen en arbeidsomstandigheden tegen de Japanse vacaturebank Career Connection. Dit is een rekruteringssite waar werknemers reviews kunnen achterlaten op voormalige werkgevers.
De reviews van FromSoftware zijn gepost tussen 2012 en 2019. De gemiddelde tevredenheidsscore is 2,6/5. In de werknemersreviews staat onder andere dat er weinig compensatie is voor de hoeveelheid werk die wordt verricht, dat je er gemiddeld 40 overuren per maand draait en dat er geen zwangerschapsverlof wordt aangeboden.
Nu heeft GamesIndustry.biz nog meer verhalen van FromSoftware-werknemers aan het licht gebracht. Volgens hun berichtgeving zeggen meerdere bronnen dat er «zeker een mate van crunch is» bij FromSoftware.
Hoe ver dit in de praktijk gaat lijkt te verschillen per afdeling. Eén van de personen waarmee GamesIndustry.biz sprak zei bijna geen overuren te hoeven draaien.
Een ander zei daarentegen: «Wanneer er belangrijke momenten waren voor de gamerelease moest ik vaak twee of drie maanden lang extra vroeg komen én overuren werken.»
Een andere bron zei
