Марк Керн: Activision Blizzard занялось ребрендингом DEI-департамента
gamemag.ru<p lang=«RU-RU» paraeid="{83bd9ccb-3343-45bc-9722-f9b0569a420e}{128}" paraid=«536616125» xml:lang=«RU-RU»>Издательство Activision Blizzard занялось ребрендингом своего DEI-департамента. Об этом рассказал экс-глава команды разработки World of Warcraft Марк Керн, которому бывшие коллеги скинули скриншот рассылки от 16 августа.<p lang=«RU-RU» paraeid="{f1e54b02-7e9c-402b-8a76-5c976429426c}{172}" paraid=«671726326» xml:lang=«RU-RU»>Согласно сообщению, руководство компании переименовала группу "Разнообразие, справедливость и инклюзивность" (DE&I) в "Инклюзивный рост" (Inclusive Growth).
При этом подчеркивается, что ребрендинг никак не затронет принципы DEI, которые в Activision Blizzard считают «критически важными». <p lang=«RU-RU» paraeid="{d023c6fa-1b79-4731-abd3-aad9b252b445}{122}" paraid=«398024027» xml:lang=«RU-RU»>«Изменение в применении концепции инклюзивного роста также лучше отражает динамичную и прекрасную аудиторию, которая играет в наши игры сегодня, и гарантирует, что мы развиваемся в правильном направлении и вместе с нашим сообществом игроков», — указано в рассылке. <p lang=«RU-RU» paraeid="{f89c0d26-c974-4b38-a352-9fb57fdcb850}{100}" paraid=«1758934633» xml:lang=«RU-RU»>Как считает сам Керн, переименование группы в реальности связано с тем, что вокруг терминов DEI иESG (Экологическое, Социальное и Корпоративное управление) сегодня в обществе сложился исключительно негативный фон. Но крупные компании не готовы меняться — они просто пытаются скрыть свои истинные мотивы.
