Руководство Ubisoft ушло от ответов на вопросы о массовых увольнениях, но подтвердило возможность продажи игровых серий
Накануне топ-менеджеры Ubisoft устроили внутреннее собрание в попытках успокоить персонал на фоне грядущей реструктуризации. Однако эффект оказался прямо противоположным — сотрудники охарактеризовали встречу как «мастер-класс по уходу от ответов», передаёт издание Insider Gaming.
Отвечая на вопросы разработчиков, генеральный директор Ив Гиймо подтвердил жёсткое решение о возвращении к 5-дневной рабочей неделе в офисе, ссылаясь на повышение «эффективности и инноваций», а также опыт конкурентов вроде Riot Games, Activision Blizzard и Rockstar Games. Просьбы сотрудников рассмотреть 4-дневную неделю или предоставить данные о недостаточной эффективности гибридного формата, когда часть работы можно выполнять из дома, были отвергнуты.
Ключевым моментом стало обсуждение потенциальных увольнений. Финансовый директор Фредерик Дюге отказался комментировать слухи о сокращении более 2000 рабочих мест, но сделал тревожное заявление.
«Нам следует ожидать, что наша численность персонала в марте будет значительно ниже, чем была в сентябре». В сентябре 2025 года в штате числилось 17,097 человек.
Также Дюге впервые допустил возможность продажи отдельных подразделений Ubisoft или целых брендов, если они не будут приносить прибыль.
«Продажа [творческого] дома будет возможна, но это крайняя мера… Если мы найдем мощного и мотивированного партнёра, договоримся о долгосрочном видении, и это принесет значительные денежные вливания… это то, что стоит рассмотреть».
Побеседовавшие с журналистами на условиях анонимности сотрудники выразили разочарование итогами встречи, отмечая чувство предательства руководства и неуверенности в будущем компании.
Читайте также: СМИ: Marathon от Bungie и Sony получит уникальный рейтинговый режим — игроки будут
