"Работали за идею, а остались без денег": что происходит в Gunzilla Games
Ситуация вокруг Gunzilla Games давно известна и скандальна. Однако новые публичные заявления сотрудников в очередной раз привлекли внимание к компании, – передает 24 Канал.
Смотрите также Украинские геймеры победили российскую пропаганду в Steam – Valve заблокировали скандальную игру
Анна Савина, которая проработала в компании три года на должностях от Senior до Head of Talent Acquisition, рассказывает в своем LinkedIn, что за это время полностью погрузилась в работу – занималась формированием команд, поиском специалистов и фактически жила проектом.
В то же время по ее словам, последние месяцы превратились в борьбу за получение заработанных денег. Выплаты начали задерживаться без объяснений, а обращение к руководству, в частности к CEO и CFO, оставались без ответа или конкретики.
Она отмечает, что проблема выходит за пределы финансового вопроса. Речь идет об отношении к работникам и базовых принципах профессиональной этики. Особенно остро это ощущается в условиях жизни за рубежом, когда стабильность дохода критически важна.
Похожую ситуацию описывает й Татьяна Тищенко, которая проработала в компании Plink (связанный продукт Gunzilla Games) пять лет. Она вспоминает, что начинала как креативщик и со временем выросла до руководящей позиции, вкладывая в работу значительную часть жизни.
По ее словам, проблемы начались в конце 2025 года после возвращения CEO. В компании появился хаос в стратегических решениях, а задержки зарплат стали регулярными. Сначала команда пыталась это игнорировать, воспринимая ситуацию как временные трудности, однако со временем все только ухудшилось.
После увольнения, как утверждает Тищенко, получить заработанные деньги стало еще сложнее. Коммуникация фактически исчезла: обращения к руководству
